Особенности трудовой миграции

новый закон о мигрантах

Трудно представить себе функционирование глобальной экономики без свободного движения капитала, товаров, технологий и информации. А как обстоят дела с международной миграцией трудовых ресурсов? Для того чтобы упорядочить обмен трудящимися, в нашей стране был принят новый закон о мигрантах.

Виды миграции рабочей силы

Нередко в случае ухудшения условий проживания трудоспособное население вынуждено отправляться в другие страны в поисках высокооплачиваемой работы. Трудовая миграция бывает следующих видов:

  1. Выезд на ПМЖ. В этом случае речь идет о выезде за рубеж, а перспективы возвращения на родину не рассматриваются.
  2. Временно-постоянная миграция. Некоторые государства на законодательном уровне ограничивают срок пребывания иностранных граждан, который обычно составляет не более 6 лет.
  3. Сезонная. Как понятно из названия, этот вид миграции связан с поиском сезонных работ — таких, как сбор урожая или сфера туристических услуг.
  4. Пограничная. Бывают ситуации, когда жители одного государства с определенной периодичностью (каждый день, через день и т.п.) пересекают границу другого, чтобы попасть на работу. Особенно распространен этот вид трудовой миграции в странах Европы, где на законодательном уровне поощряется такое движение.
  5. Так называемая утечка мозгов. Граждане, занятые интеллектуальным трудом, в поисках лучших условий жизни переезжают в страны с более развитой экономикой. Эта тенденция для стран-доноров чревата оттоком высококвалифицированных кадров.

Трудовая миграция вызвана, в первую очередь, более выгодными условиями проживания и оплаты труда в некоторых странах с высокоразвитой экономикой. Однако есть и другие важные причины, среди которых:

  • этнические и вооруженные конфликты;
  • обострение политической ситуации;
  • ухудшение экологии;
  • невозможность продвинуться по карьерной лестнице.

Виды трудовых мигрантов

Специалистами выделяется три основных вида международных мигрантов:

  1. Контрактники — лица, работающие по трудовому договору за границей в течение определенного времени, по истечении которого возвращаются домой.
  2. Нелегалы — лица, которые трудоустроились и при этом нарушили законодательство принимающей их страны. Среди нарушений — просроченные визы, трудовая деятельность без надлежащего разрешения (по туристической визе).
  3. Беженцы — люди, вынужденные покинуть свою страну из-за угрозы жизни.

Материалы предоставлены сайтом avagar.ru.


Предыдущая статья
Следущая статья

Вернуться


Полезные статьи
Интересное
Интересные статьи


Новости партнёров


Опрос

Где вы проведете Отпуск-2017



 






**Свидетельство о регистрации СМИ : ИА №ФС 77-30623 от 14.12.2007
Выдано Федеральной службой по надзору в сфере массовых коммуникаций, связи и охраны культурного наследия.